1.负责办公室人员、管理人员的出勤考核,员工考勤、工资的核算、费用报销审核
2.负责人员的入职,离职、转正,调岗、员工的安全培训工作,人事纠纷调解等人事管理工作
3.对接总公司、对接政府部门、协助项目经理完成项目上的所有事务
4.协助公司编制项目上的制度建立、管理人员绩效考核监管,安全管理监管,新项目入场的工作,精细化管理系统项目创建管理,负责项目上的采购资料、审计资料,安全台账资料。
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